국내에서는금융권의경우선임사외이사제도를의무화하고있지만일반기업에는의무사항이아니다.
업계한관계자는"철강업계가전반적으로크게침체된모습을보이고있다"면서"대외환경변화에대응하면서자체적인실적개선노력도병행돼야할것"이라고말했다.
반면이사회가제시한정관변경안과5명의이사후보자에대해서는모두찬성했다.
오후들어달러-엔환율은151.4엔대로연고점을재차경신했다.일본은행(BOJ)의금리인상에도매파적FOMC우려를앞서반영했다.
그러면서성과위주평가가삼성전자인사의핵심으로알려졌다며경영연속성을고려할때전임자책임도고려해야하는어려운점을이해하지만,이번인사에서도모한안정이어떤안정인지,향후최고경영자(CEO)선정기준은무엇인지묻고싶다고질의했다.
주주설득도남은숙제다.외국인주주비율이60∼70%에달하는상황에서ELS손실배상규모에따라배당등주주환원에직간접적으로영향을미칠수있기때문이다.
다만,분쟁조정기준안수용에따른배임가능성과금감원의과징금제제감경방침의불확실성등불확실성이많아사외이사들을설득하는데애를먹고있다.