-작년월스트리트근로자들이받은연간보너스가17만6천500달러(한화약2억3천621만원)를기록했다고호주파이낸셜리뷰(AFR)등주요외신이20일(현지시간)보도했다.토마스디나폴리뉴욕주감사관은이들의보너스가전년(18만달러)보다2%감소했다며이같이추정했다.지난해월가의전체보너스풀은338억달러로전년과거의비슷했다.다만,2021년의427억달러,2020년의371억달러와비교하면크게낮아졌다.디나폴리감사관은"시장변동성과인력증가에따른결과"라고설명했다.월가의근로자는작년에19만8천500명으로집계됐다.전년에는19만1천600명수준이었다.현재뉴욕시의일자리중9%정도는증권업과연관됐다고디나폴리감사관은부연했다.이추세는최근감소세다.작년뉴욕의증권업고용은2000년과비교해1.3%축소했다.

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미국(1.7%),유럽연합(3.6%),베트남(3.6%)등으로부터수입은늘었지만중국(-9.0%),일본(-5.8%)등은줄었다.

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올해물가상승률지표가예상치를웃돌면서기준금리전망치를반영한점도표가수정되는것아니냐는불안감이있었지만,연방준비제도(Fed·연준)는현상유지를선택했다.이는통화정책의영향을크게받는단기물국채에호재로작용했고단기물에매수세가강하게유입됐다.

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금융위는"SaaS이용은올해안에개시될예정"이라며"업무의효율성을증진하고기업가치를제고할수있을것으로기대한다"고밝혔다.

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-미국의경기선행지수(LEI)가2년만에처음으로상승했다.미국경제분석기관콘퍼런스보드는21일(현지시간)올해2월미국의경기선행지수가전월보다0.1%오른102.8을기록했다고밝혔다.2월수치는월스트리트저널(WSJ)이집계한전문가예상치인0.1%하락과전달기록한0.4%하락보다개선된것으로2022년2월이후처음으로플러스대로전환된것이다.경기선행지수는작년8월부터올해2월까지6개월간2.6%하락했다.이는이전6개월간하락률인3.8%에비해개선된것이다.콘퍼런스보드의선행지수는실업보험청구건수,제조업체신규수주,민간주택신규허가,주가,소비자기대치등10개항목을기초로추산한다.콘퍼런스보드의저스티나자빈스카-라모니카선임매니저는"제조업부문주간근로시간,주가,선행신용지수,거주용건설등이강세를보인점이선행지수의반등을이끌었다"고말했다.

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한편,바이든이제안한변경안은대선이후의회에서통과되기더어려워져행정명령과규제감독에더많이의존하게될것이다.

일흔에가까운나이에도도쿄증권거래소·오사카거래소등을거느린일본거래소그룹을역동적으로이끄는야마지CEO는"도쿄에서가장왕성한액티비스트"라는평가를받습니다.2023년4월,일본거래소그룹CEO를맡은후그가추진해온거래소개혁이일본상장사의변화를정조준하고있기때문입니다.